公务员最低分数线怎么算的_公务员最低分数线怎么算的啊

1.公务员最低分数线是什么意思

2.国家公务员考试成绩多少才算及格啊？

3.公务员分数线怎么算的

公务员分数线怎么算的？相信这是有些考生目前想知道的问题，尤其是准备考公的同学们，公务员考试网老师特意为大家进行解释，供需要询问此类问题的考生进行了解，一起来看看吧！

（一）公务员分数线怎么算的？

1、公务员一般按照1：3的比例来确定进面的人数，分数线其实就是进面最后一名的分数。举例来说，如果某个职位的笔试第一名分数为85分，第二名是83分，第三名80分，那么进面分数就是77分，这个77分就是该岗位的进面分数线。需要注意的是，不同的岗位，进面的分数线也不一样。

2、大部分省考，进面名单会公布每个考生进面笔试分数，对于职位分数和分数整体排名有较为清晰的了解。国考面试名单不公布每个考生笔试成绩，显示分数以最低进面分数代替。至于对手考多少分，考生笔试排第几，只有用人单位知道。

（二）公务员分数如何计算？

国家公务员考试分数分为两种情况计算：一般职位（考生只需参加公共科目考试）成绩计算方式：行测+申论)/2*50%+面试*50%，因为行测和申论的总分是200分而成绩计算是百分制，所以要除以2。特殊职位，考生除参加公共科目考试外，还需参加专业科目考试，进行专业能力测试的，面试成绩各专业能力测试成绩共占50%，公共科目笔试、面试、专业能力测试成绩均按百分制折算。专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%。

考试内容中央国家机关国家公务员的考试基本上分为A类和B类，共同科目都是《行政职业能力测试》，A类侧重于从事文秘工作，要求考《申论》，B类侧重于专业科目。地方国家公务员的考试相差不大，没有详细分A、B两类，而是在招考职位有不同的专业科目考试，主要为英语、计算机、法律、税收、公安业务、医药、技术监督、海关等。各专业的考试大纲在各地的招考公告中会同步公布。

以上是公务员分数线怎么算的的全部解答。

公务员最低分数线是什么意思

1、首先计算湖北省考最低进面分数线需要将行政职业能力测验试卷成绩×0.55。

2、其次将申论试卷成绩×0.45，之后两者相加。

3、最后得数×0.5+面试成绩×0.5即可。

国家公务员考试成绩多少才算及格啊？

最低分数线肯定是有的，这是根据该年考生的数量及试题难度制定的，举个例子便于理解：

一、计分方法

总分，按100分折合计算。其中，非公安类按申论、行政职业能力各占50%计算；公安类申论、行政职业能力、公安基础知识分别按40%、40%、20%计算；

单科分，按100分计算。

二、最低合格分数线

1、省级机关：总分不低于50分；行政职业能力不低于50分。

2、市、州级机关：总分不低于45分；行政职业能力不低于45分。

3、神农架林区、天门市、仙桃市、潜江市、县（市、区）、乡镇（街道）、全省公安机关、市（州）及以下森林公安机关、司法行政机关监狱劳教系统、省以下垂直管理系统的县级及以下机关：总分不低于40分；行政职业能力不低于40分。

4、武汉特警特殊技能职位：总分不低于33分；行政职业能力不低于35分。

考生达不到公布的最低合格分数线,不能进入面试;高出最低合格分数线的,按报考职位招录计划与报考人数1:3的比例，从高分到低分的顺序,确定面试人选；武汉特警特殊技能职位考生，高出最低合格分数线的,按报考职位进入面试。

通过最低合格分数线的人数达不到计划录用人数与面试人选比例的招考职位，将通过调剂补充人选。需要调剂的职位将统一在湖北人事考试网和当地公务员主管部门指定网站统一发布。

参考资料：

公务员分数线怎么算的

国家公务员考试单科成绩至少要在多少分以上才算及格

国考进入面试是按职位计划取前几名的

当然，还有一个最低的及格分数

公共科目笔试合格分数线为：

报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于55分。

报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。

你好，国考进入面试是按职位计划取前几名的

当然，还有一个最低的及格分数

公共科目笔试合格分数线为：

报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于55分。

报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。

报考市（地）级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。

报考县（区）级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。

给予政策倾斜职位的合格分数线为：

西部地区和艰苦边远地区（山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市）市（地）级综

合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于50分；西部地区和艰苦边远地区县（区）级以下综合管理类和行政执

法类职位的合格分数线为：总分不低于80分，且行政职业能力测验不低于45分。

大学生村官、“三支一扶”等服务基层专案人员报考中央机关和省级（含副省级）直属机构综合管理类定向招录职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职

业能力测验不低于50分；报考市（地）级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45

分；报考县（区）级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为：总分不低于80分，且行政职业能力测验不低于45分。

非通用语职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。

特殊专业职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。银监会、证监会特殊专业职位专业科目考试合格分数线为：银监会省级以上

特殊专业职位专业科目考试不低于50分，市（地）级及以下特殊专业职位专业科目考试不低于40分；证监会特殊专业职位专业科目考试不低于40分。

考多少不重要，重要的是和你报考同一岗位的人考多少

没有及格的说法，但是一般来说都是报考人数多于开考最少人数限制才开考的。最后结果只要一名或者两名。体检不合格就递补。但是如果本地区的考试人数都不是很多。有时候为了限制一些考分比较低的考生进入公务员队伍里面，会划定一个最低分数线，这个分数线下的人即使考了目标职位的第一名也不会最后录用。因为他不够行使职能的最低要求。

现在一般不合成分数的。直接就是你的两科成绩总和。例如：行测70、申论50，总分就是120。进入面试后，面试成绩是80的话。则笔试成绩换成百分制为60，按1:1合上面试成绩，最后分数为：

80*0.5+60*0.5=70。

是12位的

你加我790398354我帮你

按07年的难度，行测70算好的。不过除07年外，70只能算一般，要考上热门的职位是不够的。

我建议你还是去做07年真题。体验一下真题的难度，08年估计差不多。

1、2018年国家公务员考试成绩预计将于2018年1月下旬开始查询，到时考生可以登入国家公务员考试录用系统专题网站进行查询。

2、国家公务员考试成绩计算方法：

第一种情况考生只参加公共科目笔试和面试：（行测+申论）/2*50%+面试*50%)?因为行测和申论的总分是200分而成绩计算是百分制，所以要除以2

第二种情况考生除了参加公共科目笔试和面试还要参加专业科目考试：

（1）7个非通用语职位：按照公共科目笔试成绩与外语水平考试成绩1:1的比例进行合成后排序

（2）银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位：按照公共科目笔试成绩与专业考试成绩1:1的比例进行合成后排序

（3）公安机关人民警察职位：行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。

3、2018国家公务员考试查分入口及历年面试时间/分数线整理供考生参考。

报名费100元

您好, 中政行测 和 中政申论 备考平台为您解答!

2014年国家公务员考试成绩在1月8日出炉，国家公务员考试成绩合格线也在1月7日公布，中央机关及其直属机构2014年度考试录用公务员首批面试名单也已经在1月8日公布。2014年国考成绩查询入口：人力资源社会保障部网站国家公务员局网站公务员考录专题网站

2014年国家公务员考试笔试合格分数线：一、报考中央机关：总分不低于110分，且行测不低于60分。二、报考省级直属机构：总分不低于105分，且行测不低于60分。三、报考市级直属机构：总分不低于100分，且行测验不低于55分。

如仍有疑问，欢迎向"中政行测线上备考平台"和"中政申论线上备考平台"提问，我们会及时解答。

公务员总成绩：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。公务员笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不能录用。

满分一般是两百分，两门，每科100分。通常分数线是五六十分，不同的地方会有所差别。笔试阅卷结束后，由公务员局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。

以广东省为例

公务员考试难度比较大，每年考试都备受关注。很多学生毕业后选择报考公务员考试。公务员也是一个不错的职位，深受学生和家长的喜爱。而且，公务员这个工作比较稳定，俗称“铁饭碗”，不仅如此，福利待遇也很不错。最后，在这里，祝愿大家都能顺利上岸，谢谢。

拓展知识：

中国银保监会、中国证监会职位和公安机关人民警察职位会统一组织专业科目笔试，专业科目笔试合格分数线一般不低于45分。

报考公安机关职位笔试成绩的计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×40%+公安专业科目成绩×30%。